CONFLIT D’INTÉRÊTS

Éviter les conflits d’intérêt
Nous nous engageons à maintenir la réputation d’intégrité et de fiabilité de MASALKY en prenant des décisions honnêtes et objectives. Nous devons par conséquent éviter tout conflit d’intérêt réel ou potentiel.

Un conflit d’intérêt survient lorsque notre position au sein de MASALKY ou les informations collectées dans l’exercice de nos fonctions engendrent un conflit entre nos intérêts personnels et les intérêts de notre entreprise. Un conflit d’intérêt peut apparaitre si un employé, un membre de sa famille ou un ami proche profite d’un avantage personnel ou financier dans les cas suivants :

• Les transactions entre MASALKY et un tiers ;
• L’acceptation d’un pourboire, d’un cadeau ou de tout autre avantage ;
• Un intérêt financier ou familial avec les fournisseurs, les concurrents ou les clients ;
• Un emploi occupé parallèlement auprès des fournisseurs, des concurrents ou des clients ;
• La non divulgation d’une relation avec un membre de la famille ou un ami proche au moment de le recommander pour un emploi au sein de MASALKY
• Une relation hiérarchique ou d’autorité sur un membre de la famille ou un ami proche.
Il est impossible de lister toutes les situations ou relations qui pourraient engendrer un conflit d’intérêt, ou du moins en donner l’apparence, c’est pourquoi chaque situation sera évaluée au cas par cas. Si vous soupçonnez un conflit, vous devrez en informer immédiatement votre supérieur hiérarchique ou la direction Générale.

Q : Nous envisageons de collaborer avec un fournisseur au sein duquel ma petite amie est employée. Je n’ai pas signalé ce fournisseur à MASALKY. Que dois-je faire ?
A : Vous devez immédiatement signaler cette situation au Responsable de la conformité. Votre relation pourrait engendrer un conflit d’intérêt potentiel, du moins en apparence.